一中院院长蔡志萍担任审判长当庭调解审结一起劳动争议案件
一中院院长蔡志萍调解案件
双方当场握手言和
日前，一中院院长蔡志萍院长担任审判长当庭调解审结一起劳动争议案件，依法维护了双方当事人的合法权益，有效化解了矛盾。双方一致表示：“院长亲自办案真是太好了。”
一、司法便民，案结事了
2015年3月2日，劳动者卢勇以公司未给其缴纳社会保险和住房公积金为由，提出解除劳动关系。同年5月25日，劳动仲裁委员会作出博瑞泰公司支付卢勇相应数额经济补偿金、卢勇协助公司办理工作交接手续等七项裁决。博瑞泰公司不服仲裁结果，提起诉讼。西青区法院经审理，作出博瑞泰公司支付相关费用的判决。博瑞泰公司不服一审判决，上诉至一中院。
该案是一起典型的劳动争议案件，由院长蔡志萍亲自担任审判长，与刘应红、豆艳两位法官组成合议庭共同审理。庭审过程中，审判长蔡志萍了解到双方都有调解意愿，于是紧紧抓住有利时机，从双方的共同利益出发，对案件进行当庭调解。经过两个小时的不懈努力，双方成功达成调解协议，并当场履行完毕。蔡志萍亲手将博瑞泰公司支付的补偿款7000元交到卢勇代理人手中，双方握手言和，实现案结事了。
二、率先垂范，提升公信
近年来，该院受理的劳动争议案件数量大幅上升，此类案件关乎经济发展，关乎民生稳定，关系到企业和劳动者的切身利益，同时也反映出了企业用工过程中存在的一些问题。为了进一步规范此类案件的审理，提高劳动争议案件的办案质量，蔡志萍院长决定亲自担任审判长审理这起劳动争议案件，在全院进行审判示范。
庭审前，蔡志萍组织合议庭成员进行交叉阅卷，认真研究案情，撰写阅卷笔录，制定庭审提纲。庭审中，合议庭根据上诉人的上诉请求和被上诉人的答辩意见，整理归纳了五个争议焦点，通过法庭调查查明了五项待证事实。在此基础上，蔡志萍根据双方的调解意愿，引导双方寻找共同利益平衡点，耐心细致开展调解工作。最终，案件当庭调解并执行完毕，双方当事人对合议庭的工作效率和审理结果均表示非常满意，切实提升了司法公信力，取得了良好的效果。
三、规范引领，维护稳定
庭审结束后，蔡志萍与双方当事人、合议庭成员座谈，对案件进行了总结。
蔡志萍对用工单位和劳动者分别进行了判后指导。她指出，用人单位应从长远发展、树立良好企业形象的角度出发，在提高经营效益的同时，着力加强公司制度建设，进一步规范管理，协同劳动者构造一个和谐、诚信、互助、共赢的劳动环境，共同助力我市经济社会的持续稳定发展。
她强调，外地来津务工人员为天津的发展作出了很大贡献，但因人生地疏、法律知识欠缺等主客观因素，造成他们在工作生活和劳动维权等方面面临着诸多实际困难。人民法院要将维护法治和保障民生有机结合，始终做到严以用权、司法为民，努力运用好人民赋予的审判权力，通过公平公正的司法裁判保障人民群众的合法权益，实现法律效果和社会效果的统一。
蔡志萍还对审判人员提出了要求：一是要强化审判工作责任心，树立强烈的责任意识，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民检验的实绩；二是要牢固树立亲民观念，心中装着人民，感情贴近百姓，真心实意为群众谋事办事，增强人民群众对司法的信赖和亲近；三是要深化对司法事业的忠诚之心，对人民利益的关怀之情，对本职工作的恪尽之责，在确保公正高效审判执行案件的同时，用公平公正的裁判结果创造最佳的办案效果。
蔡志萍亲自担任审判长当庭调解结案，是该院贯彻落实院庭长办案工作要求、发挥院领导示范带头作用的生动实践，切实保障了劳动者的合法权益，体现了该院司法为民、公正司法的审判宗旨，将为推动我院贯彻中央和市委精神，扎实推进司法改革，促进经济发展和维护社会稳定起到积极的引领作用。
