天津凝心聚力抓党建 为建“美丽天津”强根固本
以行动作答用实效说话
——本市凝心聚力抓党建为建设“美丽天津”强根固本
天津北方网讯： 全面深化改革能否成功，关键在党，关键在人。
回望2015年，本市扎实开展“三严三实”专题教育，严格落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”，以从严从实的实际举措，积极回应百姓关切和期盼。
在基层，人们看到，党员干部的身影多了，群众的生活更好了。
在会场，人们看到，机械刻板的形式主义少了，求真务实、红脸出汗的情形多了。
在报上，人们看到，曝光追责的违规违纪问题多了，释放出正风肃纪越往后越严的强烈信号……
把“三严三实”内化于心外化于行
2015年11月，“三严三实”巡回报告会走进本市各区县，天津师范大学关心下一代工作委员会副主任、市延安精神研究会副会长王辅成作为典型人物发言，已经75岁高龄的他，多年来一直坚持为青少年宣讲“三观”，宣传党的政策。
当问到是什么让他做出这样的选择？王辅成回答：“是理想信念的力量，是对共产主义的坚定信念，是对社会主义的必胜信心，是对中国共产党至死不渝的信任和忠诚。”
2015年，“三严三实”专题教育成为本市全年党建工作的重头戏，从5月开始，在全市各级党政机关、人民团体及其内设机构处级以上领导干部和市属事业单位、国有企业中层以上领导人员中，自上而下开展起以专题党课、专题学习研讨、专题民主生活会和组织生活会、强化整改落实和立规执纪为主要内容的专题教育。
各级党委(党组)主要负责人紧扣“三严三实”要求，联系本地区本部门本单位实际，联系党员干部思想、工作、生活和作风实际，带头讲党课，深入落实专题教育。
2015年6月至11月，“严以修身，坚定理想信念”“严以律己，严守政治纪律”“严以用权，始终勤政廉政”三个专题研讨班扎实开展。
在年底召开的年度民主生活会上，大家紧扣“三严三实”专题教育主题，既从自身查摆剖析，又积极分担班子对照检查的责任，襟怀坦白、见人见事，不回避遮掩、不避实就虚；开展相互批评出以公心，讲原则、有辣味，起到了相互教育、相互警醒的作用。大家表示要结合民主生活会开展批评的情况，对存在问题进行再分析、再梳理，纳入整改内容，一项一项狠抓落实。
去年，全市上下联动查摆解决不严不实突出问题714个；深入推进6项专项整治，并及时下发通知，把解决基层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题纳入专项整治，整改“三重一大”事项不经集体研究、项目招投标不规范等问题943个，解决不作为、乱作为等问题2224个。
从专题党课、学习研讨班到专题报告会，从专题民主生活会、组织生活会到强化整改落实和立规执纪，本市坚持从严从实、敬终如始抓好专题教育，增强了党员干部的政治意识、看齐意识、纪律意识和责任意识，努力让“严”和“实”成为党员干部的终身习惯。
严格落实主体责任驰而不息正风反腐
如何带头遵守党的纪律和规矩，管好家属和身边工作人员？如何抓班子、带队伍，督促班子成员结合分工落实“一岗双责”？如何严格落实中央八项规定精神，组织明察暗访？今年1月，市领导分别带队深入各区县、各单位，对2015年党风廉政建设主体责任落实情况进行检查。
“始终以‘三严三实’要求自己，慎独慎微”“完善执纪工作机制，推动基层纪检监察组织全覆盖”“开展问题线索‘大起底’，做到有纪必执、违纪必究”“运用‘四种形态’+‘两步走’，履行第一责任人责任，谈话核实有关党员领导干部问题线索”……各区县、各单位党委(党组)书记一一如实作出回答。
这次有辣味、针对性强的检查，在许多人看来，是对各区县、各单位党建工作的一次期末“严考”，而这样的“严考”其实贯穿在本市全面从严治党的每一天。
违规举办“庆升宴”，某区政协副主席受到党内严重警告处分；用“小金库”资金发放月饼，某区档案局局长受到党内严重警告、行政记过处分……
2015年，本市共查处违反中央八项规定精神问题606起，处理党员干部765人。
在中央纪委监察部网站上，8次通报了本市48起发生在群众身边的“四风”和腐败典型问题，发挥了典型案例的警示震慑作用。
全市纪检监察机关立案审查2452件，结案2180件，处分2077人，移送司法机关74人。
对落实主体责任不力的318名党员领导干部和落实监督责任不力的74名纪检监察干部，进行了严肃问责和处理。
数字反映着实绩，党员干部群众感受最直接：“正风反腐的力度让咱看到了共产党解决自身问题的决心和能力。”
抓早抓小、动辄则咎，本市通过释放“越往后执纪越严”的强烈信号，立起了纪律的权威，让广大党员干部知行止、有敬畏，使得党心民心进一步凝聚，形成了推动改革发展的强大正能量。
固本强基凝聚党心人气
隆冬岁末，红桥区青春里社区居委会来了几位特殊客人——区委组织部干部考察组。考察对象是小区居民孙进满，自2014年11月担任红桥区西于庄街道办事处副主任，孙进满的一年试用期已满。
在居委会，考察组查看了孙进满作为在职党员到社区报到的相关记录，向社区党组织了解他在社区的表现，向物业公司询问他的物业费交纳情况，向社区片警核实他在社会治安方面有无“挂号”。
想当好官，先做好人。2015年，红桥区全面推行干部考察进社区工作，对每个拟提拔的处级干部考察“八小时”以外的表现。一年间，全区提拔的51名处级和副处级干部都通过了“家访”这道关。
重视基层，大抓基层，强化基层。一年来，全市各级党组织深入贯彻落实全面从严治党要求，以实施“强基创先”工程为抓手，积极改革创新，不断推出真招实策，大力发挥基层党组织战斗堡垒作用。
在推进组织设置创新上，110个街道建立了“大工委”，1580个社区建立“大党委”，构建起联建共建的区域化党建格局。针对非公企业特点，健全独立建、联合建、挂靠建、区域建和依托管理、属地管理“四建两管”机制。大力实施社会组织党建工作全覆盖工程，成立257个广场公园党组织和596个文化团队党组织，凝聚了党心人气。
在推进党建载体创新上，健全基层组织、人才队伍、公共服务、村级制度、保障机制“五个体系”，积极创建“五个好”先进党组织。大力推进社区党建示范点建设，健全“一个体系六个机制”，完善共驻共建、网格管理、为民代办等机制。
在推进制度机制创新上，围绕加强农村基层党建，出台《关于加强农村基层党建工作的意见》和加强村务监督委员会建设、规范村干部报酬、选派第一书记、加强农村发展党员等“1+4”文件。去年全市3495个村党组织、3359个村委会和1394个社区党组织、1321个社区居委会全部完成换届工作，一批软弱涣散的村和社区得到治理整顿，班子结构得到改善优化，党员群众受到了党性和法治教育。
党建强，则人心聚事业兴。2015年的党建工作实绩告诉我们，新的一年，本市全面从严治党的步伐将更加坚定，党的执政能力将不断提升，将以政治生态上的绿水青山，为建设美丽天津提供坚强组织保证。