天津市河西区狠抓任职“考法” 提升领导干部法律素养

　　天津市河西区坚持抓好领导干部学法用法工作，把提高领导干部的法律素质作为树立法治政府良好形象的重要抓手，走出了一条推进领导干部学法用法、提高领导干部依法执政、依法行政水平的新路子。特别是在全市率先推行了领导干部任职法律知识考试制度，把“考法”引入干部任用程序中，通过强化领导干部学法用法机制、规范领导干部任职考法程序、完善领导干部任职考法体系、拓展领导干部学法途径等，把全区领导干部对法律法规知识的学习由“软性”要求变为“刚性”约束，把具备良好法律素质作为选任领导干部的重要条件，为干部走上领导岗位前设立了一道“防火墙”。这对于提高领导干部学法的主动性、促进依法执政、依法行政、避免干部发生违法违纪行为起到了积极作用，促使全区各级领导干部真正成为学法的表率、用法的楷模、守法的典范，同时加快了服务型、学习型、创新型政府建设步伐，为全面实施“六五”普法规划和建设法治河西奠定了坚实基础。