河东区委召开常委扩大会议：落实“两个责任” 从严管理干部

日前，河东区委召开常委扩大会议，传达学习中纪委、中组部和市委组织部的有关文件精神。区委书记王福山主持并讲话。区委副书记、区长王亚明，区人大常委会主任孙宏光，区政协主席温继平，区委副书记杨文璁出席。

会议强调，党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央高度重视党风廉政建设和反腐败工作，坚持党要管党、从严治党，不断强化党风廉政建设主体责任和监督责任。全区各单位、各部门一定要牢固树立大局观念和全局意识，增强落实“两个责任”的责任感、使命感，切实解决“不愿抓、不敢抓”、“抓什么”、“怎么抓”的问题，严格按原则、制度、程序办事，切实做到明责知责、考责问责、履责尽责，全面推进党风廉政建设和反腐败工作的各项任务再上新水平。全区各级党组织要把落实“两个责任”作为当前和今后的一项重大政治任务，按照“谁主管、谁负责”的原则，划分责任区域和责任范围，明确责任部门和责任人，建立健全保障责任制落实的制度体系，细化责任分解、监督检查、考核验收、责任追究等关键环节。各级党组织主要负责同志要切实担负起“第一责任人”的职责，特别是要履行好牵头抓总、亲力亲为、研究解决问题和指导落实的责任；领导班子其他成员要履行好对分管部门、单位及领导干部的岗位廉政教育、廉政风险排查、落实防控措施等责任。各级纪检监察部门要把“两个责任”纳入党风廉政建设责任制检查考核内容，完善考核方法，明确考核标准，规范考核程序；要加强对党委（党组）“两个责任”落实情况的监督检查；要严格执行《天津市违反党风廉政建设责任制责任追究暂行办法》，履行好监督、执纪、问责之责。

会议强调，要主动认识和适应组织工作的新常态，始终坚持正确的用人导向，严格执行《选拔任用工作条例》，把从严选拔、从严监督管理、从严查处问责作为干部选拔任用工作的底线，严格履行选拔任用工作程序，严格落实选拔任用监督机制，做到有规可依、有规必依、执规必严。要严把选人用人关，从薄弱环节入手，把考核干部的功夫下在平时，关键是近距离接触干部，掌握干部情况、掌握干部新变化、掌握干部在群众中的口碑，加大任前考察的深度和力度，确实把党和人民需要的好干部发现出来、使用起来。要严把管理监督关，牢固树立大局意识、政治意识、忧患意识，坚持党要管党、从严治党，针对全区干部队伍数量大、分布广、管理起来有难度等情况，制定和实施具有针对性、可操作性的制度举措，做到真管真严、敢管敢严、长管长严，决不能失之于宽、失之于软，决不能松一阵、紧一阵。要严把制度落实关，把能否执行《干部任用条例》等相关选人用人政策法规作为考察领导班子、领导干部的重要内容，严明责任，严格督查，严肃问责，加大制度规定的落实力度，确保各项制度有人抓、有人管、有人促。要突出抓好领导班子和领导干部这个重点，尤其是抓好一把手这个关键中的关键，始终保持整治选人用人不正之风的高压态势，努力营造河东区从严管理干部的良好政治生态，为美丽河东建设提供坚强的组织保障。

区委常委、区人大常委会副主任、区政府副区长、区政协副主席，区法院院长、区检察院检察长，区总工会主席，区武装部部长出席。区各有关单位和部门主要负责同志参加。（记者  王印）