天津提高养老品质 推进养老服务者职业化专业化

　 　今晚网讯 （今晚报记者 高羽）推进养老服务从业人员的职业化和专业化是提高养老服务质量的重要措施。记者从《天津市养老服务促进条例》宣传贯彻推动会上获悉，本市通过对养老服务企业给予岗位补贴和社会保险补贴、对养老服务企业提高从业人员技能给予培训补贴等相关扶持政策来推动养老服务人才队伍建设。
　　据介绍，为减轻养老服务企业负担，市人社局出台政策明确规定：凡在本市行政区域内注册登记、注册资本不少于人民币50万元、上年末在岗职工人数50人以上的养老服务企业，均被列入岗位补贴、社保补贴扶持范围。凡养老服务企业招用养老护理人员，只要签订1年以上劳动合同，均给予2年的岗位补贴和3年的社会保险补贴。凡参加养老服务职业技能培训，并取得相应职业资格证书的本市失业人员、农村劳动力、在职职工和普通高校学生等人群，均给予相应等级的培训费和鉴定费补贴。同时，对失业人员、农村劳动力参加定向职业技能培训，6个月内被企业录用，按每人500元的标准给予培训补贴。企业新录用的职工与企业签订6个月以上期限劳动合同，在劳动合同签订之日起6个月内参加定向培训的，按每人500元的标准给予培训补贴。