河北消防打造“实战型”新兵教育训练模式

天津消防网讯 河北省消防总队2015年度夏秋季新兵教育训练成果展示会在总队培训基地举行。600名新兵依次展示了队列、体能、基础技能和中队合成训练等项目。

对新兵教育训练工作，出席展示会的河北总队总队长魏捍东说：“打牢新兵基础是加强基层部队建设和推动战斗力提升的重要抓手，我们已确定了力争用3年的时间，用新兵实战能力的提升来推动部队战斗力提升的目标！”

延时扩容 提高综合素质

“救火原来是这样子，真有成就感！”一名新兵在第一次参加真火适应性训练后，兴奋地对身旁的战友说。

河北南北温差较大，北部地区冬季不利于室外训练，而集中管训教育，不仅有利于新兵形成良性竞争的训练氛围，还便于统一教育内容、形式和检查标准，规范日常养成。最重要的是，河北总队培训基地的模拟化训练设施比较完备，真火真烟的训练能提高新兵的火场实战能力和心理素质。

顺势而为，河北总队将新训时间由以往的3个月延长至5个月。

新训时间的延长，必然带来教育训练内容的扩充，但增加哪些内容是个问题。经过河北总队副总队长侯建国等人多次带队调研分析，13个单兵及班组技能科目和装备熟悉、实战能力等训练内容成为河北总队新兵训练的新科目。新兵们每天都要抽出一个小时观看灭火救援战例视频专题，还要更全面地熟悉掌握各类灭火器及消防车辆，常见侦检警戒、破拆堵漏、救生排烟、常用通讯器材、接处警平台、卫星通讯、微波图传、视频监控等装备器材的功能和使用方法，并利用模拟训练设施进行烟热、真火等适应性训练。

为确保新兵下队后即可执勤，河北总队还从全省遴选了13名业务骨干，组建示范教学班，全程指导新兵实战化训练。

因人施教 提升业务能力

为真正带好兵，带出能打仗的消防兵，根据新兵在不同阶段的各科目训练成绩，河北总队将新兵合理划分为前、中、后段。不同段位的新兵，每天的训练计划和训练重点各有不同，新训教员组会反复进行研究、订正，力求最贴合新兵们各自的实际和需要。

对“后段班”的新兵，训管人员会特别组织责任心强、有耐心的业务骨干开展针对性帮扶和指导，帮助他们补齐短板。“十个手指头还不一样长呢，对素质不太好的，就得多给他们‘吃小灶’，多用些心。”从石家庄市消防支队抽调过来的组训干部樊振兴说。