突出“四大内容”实施“五大工程” ——市市场监管委实施《2015—2017干部教育培训规划》

深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，以强化 干部 队伍综合素质和履新 监管 能力 为核心，以培养造就复合型、专家型、实用型人才为着力点，以建设高素质、专业化干部队伍为目标，突出“四大内容”，实施“五大 培训 工程”，建设一支信念坚定、勤政廉政、谙熟业务、开拓创新、敢于担当的党政综合干部队伍；培养一支政治素质好、业务水平高、具有高度执行力

      和社会责任感的执法监管干部队伍；打造一支敬业精神强、专技水平精湛、具有创新能力的技术骨干队伍。

一是突出加强理论武装。 引导广大干部深刻领会中国特色社会主义的科学内涵，准确把握夺取中国特色社会主义新胜利的基本要求，不断增强道路、理论、制度自信，深化对伟大事业的政治认同、思想认同和感情认同，自觉践行党的根本宗旨，立足本职，进一步增强做好 市场 监管工作的责任感、使命感和光荣感，矢志不渝为中国特色社会主义共同理想而奋斗。

二是突出抓好学法用法培训。 全面领会加快完善现代市场体系、深化机构改革、加快职能转变、激发市场活力、创新社会管理体制、推进依法治国等新要求，引导广大干部深刻认识建立大市场大部门监管体制的重大意义，深刻认识市场监管系统在实现全面深化改革目标、促进经济社会科学发展和全面推进依法治国方略中肩负的职责任务，切实增强机遇意识、创新意识、大局意识、法治意识、学习意识，自觉贯彻落实中央和市委的决策部署，攻坚克难，应对挑战，做市场监管机构改革的参与者、实践者、推进者，更加有效地促进经济社会发展。

三是突出强化履职尽责能力培训 。 围绕依法全面履行市场监管职能的新形势新任务，大力开展“强一补二、固强补弱”业务培训，突出基层，面向科、所、队，引导干部了解掌握新法规、新政策、新知识、新技能，进一步提高全系统干部的综合素质和监管执法能力，造就一支熟悉工商、质监、食药监业务和技能的复合型专业监管执法队伍，培养一批精通党政群工作，具备信息网络、应急管理、检验检测、人力资源专业水准等所需的实用型综合保障人才。

四是突出党性党风党纪教育培训 。 引导党员干部自觉遵守、贯彻、维护党章，在思想上政治上行动上与中央和市委保持高度一致，确保政令畅通；增强干部职工的宗旨意识和公仆意识，引导干部知荣辱、重品行、作表率，保持清廉操守，筑牢拒腐思想防线，提高抵御腐败风险的能力。

实施“五大工程”：

一是实施处级干部领导能力培训工程 。以提升市场综合监管履职能力和推动市场监管事业科学发展的领导能力为主线，重点提高依法全面履行市场和质量监管职责、公共管理与公共服务、执法风险点防控与应急管理、组织协调与沟通能力、管理队伍与拒腐防变能力，培养具有改革创新能力、法治思维精神、业务知识全面、善于抓班子带队伍的高素质领导干部。

二是实施执法干部办案能力培训工程。 以加强思想政治建设和严格依法履职为基础，以全面掌握应知应会法律法规和政策、监管执法业务和办案技能技巧为重点，加强对执法机构干部培训，着眼于培养一支擅长稽查执法办案、作风纪律严明的市场监管执法专业队伍。

三是实施机关干部条口业务更新培训工程。 以加强思想政治建设和业务能力建设为重点，着眼新形势、新职责、新任务、新技能和业务工作新特点，对机关干部能力素质提出的新要求，以新知识、新职能、新技能为主要内容，开展专业知识和相关法律法规规章培训，培养一大批政治坚定、业务精湛、作风过硬、人民满意的机关干部队伍。

四是实施专业技术干部继续教育培训工程 。以加强思想政治建设为基础，以提升业务能力、创新能力、研究能力为重点，以培养高层次人才、急需紧缺人才和骨干人才为主要目标，加强专业技术人员培训，培养一大批政治素质好、敬业精神强、专业水平高、创新能力突出的专业技术人才。

五是实施基层监管干部依法行政执行力强化培训工程。 以提升综合素质和岗位胜任能力为重点，加强基层所一线监管干部全员培训，大力提高基层监管干部依法行政能力，培养一支熟悉市场监管新职责及配套法律法规和政策、善于监管维权、执法办案、服务民生、处突应急、执行有力的复合型基层实用型干部队伍。

（信息来源：人事处）