市卫生计生委关于天津医科大学肿瘤医院颌面耳鼻喉肿瘤科主任违规收受患者礼品情况的通报

各区卫生计生委，委直属各单位，医学院校附属医院，中央驻津医院，部分部队、企事业单位医院：
      近期，天津医科大学肿瘤医院发生“主任办公室放满高档烟酒礼品视频”事件，在互联网上广泛传播，多家网络媒体进行了报道。经研究，决定对天津医科大学肿瘤医院予以全市卫生计生行业通报批评，并取消其第五届“人民满意好医院”评选资格和本年度内其他评优评先资格。
      一、事件基本情况及处理情况
      今年2月，天津医科大学肿瘤医院颌面耳鼻喉肿瘤科发生一起医疗纠纷，经天津市医疗纠纷人民调解委员会多次调解，患者家属对调解结果不满意。5月10日上午，患者家属一行30余人至科室“讨要说法”，强行进入科主任王旭东办公室，拍摄该主任办公室内放置的烟、酒、茶叶等礼品视频，并于5月10日22:00左右将视频以“天津市肿瘤医院的幕后”上传到互联网引发网友的关注、转发和评论。
      市卫生计生委、市教委高度重视事件的调查处置，天津医科大学派出专门工作组进驻医院，指导医院对相关事件和涉及人员进行深入调查。经调查核实，王旭东存在违规收受患者香烟、茶叶等礼品问题。2017年5月13日，经天津医科大学肿瘤医院党委会研究决定，根据《中国共产党纪律处分条例》第八十三条和第十九条第一款的规定，给予王旭东党内严重警告处分、停职检查，停止科室内的行政和临床工作，并将对其他相关人员进行责任追究。
      医疗纠纷相关赔偿事宜，按照合法途径依法处置解决，目前继续由天津市医疗纠纷人民调解委员会受理调解。
      二、引以为戒、举一反三、持续以狠劲儿推动卫生计生整肃行风工作不断深入
      该事件暴露出医科大学肿瘤医院在整肃行业不正之风专项活动中加强行风警示教育、持续以狠劲抓行风力度不够大，存在“上热中温下冷”，压力传导递减问题，对部分业务骨干的纪律要求还失之于软、失之于宽，行风建设还存在盲区。部分医务人员特别是技术骨干重业务轻医德，纪律、规矩意识淡薄，自我要求不严格，存在习以为常的侥幸心理。全市卫生计生行业广大党员干部、医务人员要深刻从中汲取教训，引以为戒，牢固树立“四个意识”，加强道德修养，严格遵规守纪，把医德医风与行风建设各项规定要求内化于心、外化于行。
      （一）进一步落实主体责任。各单位党组织要切实担负起加强党的领导、全面从严治党的主体责任，要把行风建设纳入党风廉政建设、反腐败斗争重要内容，不断强化对医务人员特别是科主任、技术骨干的日常教育监督和管理，切实让行风建设“九不准”等规定成为任何人都必须遵守的“带电的高压线”。各单位主要领导要带头贯彻执行行风建设要求和规定，实实在在地组织好医务人员职业道德教育、法律法规与纪律教育，真正使广大干部职工受警醒、明底线、知敬畏，做到防微杜渐、警钟长鸣。认真对照市委要求和全市卫生计生行业持续以狠劲整肃行风推动会议精神，扎实开展整治损害群众利益专项活动，层层传导压力、逐级压实责任，确保人人知晓、工作全覆盖。
      （二）继续保持整肃行风工作高压态势。要进一步提高行风工作的政治站位，对“红包”、“回扣”、收受患者各种形式财务礼品、让患者到指定药店购买药品和耗材、大处方、滥检查、乱用自费药品耗材等损害群众利益问题，特别是整肃行风专项活动开展以来不收手、不收敛的人和事继续保持严查快办的高压态势，切实对违规违纪和心存侥幸的人员形成震慑。对任何侵害群众利益的行为坚决发现一起、查处一起，加大狠劲儿、毫不迟疑、从严从速、决不手软。继续加大点名道姓通报曝光力度，持续释放监督执纪越来越严的强烈信号。
      （三）要进一步严格监督执纪问责。各级卫生计生行政部门、各办医主体和医疗机构，要进一步强化责任担当，认真开展自查整改工作，做到经常抓、持续抓、久久为功、抓出成效。要运用监督执纪“四种形态”，及时对各种行风问题予以问责。结合全市开展的政治不作为、不担当问题专项活动，市卫生计生委、市纪委驻委纪检组对行风建设“两个责任”落实不力，执行“九不准”规定和行风工作要求不坚决，行风问题屡禁不绝的单位主要领导、分管领导，按照干部管理权限严格执纪问责，绝不姑息。
      我委将结合医药卫生体制改革的推进，不断加大医德医风建设力度，加强行业担当，不断强化医疗机构管理。

　　　　　  2017年5月18日